心理游戏

    以康乐型的心理游戏为主体，社员在游戏参与的过程中实现人际互动，体验由游戏规则带来的约束与自由，体会自己在游戏团队中所处的位置与感受。心理游戏也普遍运用于社团骨干的团队建设中，增强团队凝聚力，提高团队成员的干劲。